Personas que no ofrecen su fuerza de trabajo en el mercado por causas ajenas a su voluntad de trabajar.
Personas que no tienen trabajo pero están disponibles para trabajar y han buscado activamente trabajo en un período determinado.
Cuantifica en términos absolutos la población que no ofrece su fuerza de trabajo en el mercado de trabajo.
Cuantifica la proporción de la población que integra la oferta de fuerza de trabajo.
Según Neffa y la OIT, el denominado trabajo informal se asocia a distintas formas del subempleo urbano. Determine si la siguiente afirmación corresponde o no a dicha caracterización:
La OIT define el denominado trabajo informal asociándolo a distintas formas del denominado subempleo urbano.
Según Palomino y Schvarzer, en los estudios sobre mercado de trabajo la hipótesis del “trabajador complementario” se usa para explicar procesos de aumento en la tasa de actividad.
Según Neffa, en la relación capitalista de trabajo asalariado, el salario es el precio del trabajo realizado por el trabajador.
Según Braverman, la generalización de la compra y venta de fuerza de trabajo presupone que los trabajadores se vean separados de los medios de producción.
Según Palomino y Schvarzer, en los estudios sobre mercado de trabajo la hipótesis del “efecto desaliento” se usa para explicar procesos de aumento de la tasa de desocupación abierta.
Según Neffa, una dimensión objetiva del trabajo radica en que su ejercicio va siempre acompañado de sufrimiento y/o placer.
El Informe INDEC-EPH 2° trimestre 2013 ofrece, para el total de aglomerados urbanos alcanzados por la encuesta, una síntesis de los principales indicadores del mercado de trabajo y su evolución en el período 2003/2013. Determine si las siguientes afirmaciones corresponden o no a dicha caracterización:
oferta y demanda de fuerza de trabajo tendieron a desequilibrarse mediante un aumento significativo de la tasa de actividad.
la desocupación abierta no tuvo variaciones significativas entre el inicio y la finalización del período.
la tasa de empleo se incrementó significativamente entre el inicio y la finalización del período.
El concepto de trabajo asalariado presentado por Neffa se caracteriza por lo siguiente. Determine si las siguientes afirmaciones se relacionan o no con dicha caracterización:
referir a una actividad autosuficiente por propia cuenta de personas libres a cambio de ingresos monetarios.
resultar de un intercambio en condiciones de desigualdad entre capital y trabajo.
constituir una relación que posibilita que el valor de uso de la fuerza de trabajo resulte superior a su valor de cambio.
En la caracterización que hacen Palomino y Schvarzer de la economía y el mercado de trabajo argentinos en su evolución entre mediados del siglo XX y 1980. Determine si las siguientes afirmaciones corresponden o no corresponden a dicha caracterización:
disminuye la participación de jóvenes en la composición de la oferta de fuerza de trabajo.
la participación femenina en la oferta de fuerza de trabajo aumenta pese a la disminución de la tasa de actividad.
crece la participación de adultos mayores en el mercado de trabajo por la pérdida de eficacia del sistema previsional.
En la caracterización que hacen Palomino y Schvarzer de la economía y el mercado de trabajo argentinos en su evolución durante la década de los ’80. Determine si las siguientes afirmaciones corresponden o no corresponden a dicha caracterización:
crece la oferta de fuerza de trabajo disponible respecto de la población total.
la economía asume una dinámica de crecimiento moderado a lo largo del período.
la composición del empleo evidencia un incremento de las modalidades no asalariadas.
En la caracterización que hacen Palomino y Schvarzer de la economía y el mercado de trabajo argentinos en su evolución durante la década de los ’90. Determine si las siguientes afirmaciones corresponden o no corresponden a dicha caracterización:
aumenta la proporción de población en condición económicamente inactiva.
mercado de trabajo se ajusta mediante aumento de informalidad sin aumento de la desocupación abierta.
las estrategias de inserción laboral informal aumentan su eficacia para obtener ingresos.
Empleados/as administrativos/as en concesionarias de venta de automotores.
Personal en relación de dependencia en hospitales públicos.
Voluntariado en instituciones confesionales y comunitarias.